日媒14日报道,法国某知名经济学者在其著作《21世纪的资本》中指出,人类的收入差距正在逐步扩大,实际上,不仅是欧美国家,日本企业的董事成员与普通职员的收入差距也在不断扩大。
根据日本某企业信息管理公司参照国内上市企业2014财年业绩结算实施的统计显示,共计211家上市企业的411名董事成员年薪超过了1亿日元(约人民币500万元),企业数以及董事成员数分别比2013财年增加了20家以及50人。
那么日本企业董事成员与普通职员的年薪差距到底有多大呢?对此,日本某经济网站进行了统计排名。
根据结果显示,排列榜首的是日本赌博机制造商“三共(SANKYO)株式会社”,该公司董事成员的平均薪资达到了5亿8,150万日元(约人民币3,000万元),与之相对,普通职员的平均薪资约为726万日元(约人民币37万元),前后相差近80倍。值得一提的是,该公司董事长毒岛秀行的年均报酬达到了21亿7,600万日元(约人民币1.12亿元),相当于普通职员平均薪资的近300倍。
排列第5位的是总部位于群马县的家居日用品零售公司“Sekichu”,该公司董事成员的平均年薪为1亿2,825万日元(约人民币700万元),普通职员的平均年薪为397万日元(约人民币20万元),前后相差约32倍,公司创始人兼董事长故关口忠的年均报酬(包含退休慰劳金)达到了4亿1,828万日元(约人民币2,100万元),相当于普通职员平均年薪的105倍。
排列第7位的是日本最大的综合金融服务集团“欧力士(ORIX)”,该公司30位董事成员的平均年薪达2亿2,590万日元(约人民币1,200万元),普通职员的平均年薪为760万日元(约人民币39万元),前后相差近30倍,公司董事长兼CEO宫内义彦包含功劳金(44亿6,900万日元)在内的总年收入达到了54亿7,000万日元(约人民币2.8亿元),相当于普通职员平均年薪的719倍。
通过比较可以发现,排名靠前的企业大多具备董事成员人数较少,创始人等企业领袖报酬较高的特点,单从企业的董事成员人数来看,最多的是排列第7位的“欧力士集团”,董事成员人数达到了30人,其次则是排列第27位的三菱电机,28名董事成员的平均年薪达到了1亿2,250万日元(约人民币600万元),其中有23人的年薪超过了1亿日元。
以下为董事成员与普通职员年薪差距较大企业TOP50排名
排名 |
企业名称 |
年薪差距(倍) |
普通职员平均年薪(万日元) |
普通职员平均年龄(岁) |
董事成员平均年薪(万日元) |
董事成员人数(人) |
1 |
三共 |
80.1 |
726 |
40 |
58,150 |
4 |
2 |
NEXON |
52.8 |
539 |
33.2 |
28,433 |
3 |
3 |
爱贝克思集团控股 |
33.9 |
698 |
39.1 |
23,640 |
5 |
4 |
讯销集团(优衣库母公司) |
32.7 |
735 |
36.5 |
24,000 |
1 |
5 |
Sekichu |
32.3 |
397 |
40.8 |
12,825 |
4 |
6 |
U-Shin |
30.3 |
586 |
38 |
17,733 |
9 |
7 |
欧力士 |
29.7 |
760 |
41.3 |
22,590 |
30 |
8 |
环球娱乐(赌博机制造商) |
29.6 |
682 |
38.6 |
20,200 |
4 |
9 |
光通信 |
26.2 |
472 |
31 |
12,375 |
4 |
10 |
MISUMI集团 |
24.7 |
481 |
39 |
11,866 |
6 |
11 |
United Arrows |
24.1 |
469 |
30.8 |
11,280 |
5 |
12 |
SKYLARK |
23.4 |
553 |
40.4 |
12,933 |
3 |
13 |
卡乐比 |
22.9 |
738 |
39.6 |
16,900 |
2 |
14 |
Yaoko |
21.9 |
500 |
37.4 |
10,925 |
8 |
15 |
日产汽车 |
21.1 |
776 |
42.7 |
16,350 |
10 |
16 |
Samantha Thavasa Japan Limited |
20.8 |
348 |
25.8 |
7,225 |
4 |
17 |
堀场制作所 |
20.5 |
660 |
40.7 |
13,560 |
5 |
18 |
KOMERI |
20.3 |
433 |
33.3 |
8,788 |
9 |
19 |
住友不动产 |
19.8 |
638 |
42.1 |
12,660 |
10 |
20 |
日本通信 |
19.3 |
710 |
37.8 |
13,733 |
3 |
21 |
Goldcrest |
18.7 |
609 |
30 |
11,400 |
2 |
22 |
武田药品工业 |
18.6 |
945 |
39.4 |
17,612 |
8 |
23 |
PAL |
18.1 |
386 |
28.8 |
7,000 |
6 |
24 |
安斯泰来制药 |
16.6 |
1,055 |
41.8 |
17,533 |
3 |
25 |
吉奥马 |
16.5 |
464 |
42.6 |
7,650 |
4 |
26 |
普利司通 |
16.1 |
661 |
38.8 |
10,650 |
4 |
27 |
三菱电机 |
15.7 |
778 |
40.3 |
12,250 |
28 |
28 |
福山通运 |
15.4 |
438 |
42.4 |
6,750 |
4 |
29 |
DISCO |
15.3 |
818 |
38.3 |
12,475 |
4 |
30 |
大金工业 |
15.1 |
697 |
40 |
10,490 |
11 |
31 |
小林制药 |
15 |
650 |
39.8 |
9,766 |
6 |
32 |
第一交通产业 |
14.9 |
401 |
39.9 |
5,980 |
10 |
33 |
GULLIVER国际 |
14.8 |
448 |
32.6 |
6,633 |
3 |
34 |
小松制作所 |
14.6 |
719 |
38.3 |
10,528 |
7 |
35 |
Noevir控股 |
14.5 |
626 |
43.3 |
9,083 |
6 |
35 |
Tsukada集团控股 |
14.5 |
512 |
40.7 |
7,425 |
4 |
37 |
RESORTTRUST |
14.4 |
582 |
34.5 |
8,353 |
13 |
38 |
HOYA |
14.3 |
760 |
43.2 |
10,885 |
7 |
39 |
Outsourcing |
14.2 |
297 |
37.6 |
4,220 |
5 |
40 |
Recruit控股 |
14.1 |
966 |
35.5 |
13,666 |
6 |
40 |
丰田汽车 |
14.1 |
838 |
39.1 |
11,785 |
14 |
42 |
盐野义制药 |
13.9 |
836 |
41.3 |
11,600 |
2 |
43 |
日本调剂 |
13.7 |
556 |
34.6 |
7,633 |
9 |
43 |
自重堂 |
13.7 |
428 |
39.9 |
5,866 |
6 |
45 |
AISEI药局 |
13.4 |
528 |
35.4 |
7,100 |
4 |
45 |
青山商事 |
13.4 |
494 |
35.7 |
6,616 |
6 |
45 |
朝日Rubber |
13.4 |
427 |
37.3 |
5,733 |
6 |
48 |
中外制药 |
13.3 |
937 |
41.5 |
12,416 |
6 |
49 |
三谷商事 |
13.1 |
762 |
41 |
10,000 |
3 |
50 |
希森美康 |
12.9 |
777 |
40 |
9,987 |
8 |
50 |
ULS集团 |
12.9 |
611 |
39.6 |
7,900 |
2 |