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日本职场中最大的压力是什么?

作者:youna 来源:RecordJapan 日期:2012-12-18 点击数:952 我要评论↓ 字号:z | Z
摘要:是与上司意见不合感到孤独?还是和同事难以相处?又或者是薪水太低让你很压抑?30多岁的工薪族在职场中最大的压力究竟是什么?日媒以100名30多岁的在职人员为对象进行了相关调查。

是与上司意见不合感到孤独?还是和同事难以相处?又或者是薪水太低让你很压抑?30多岁的工薪族在职场中最大的压力究竟是什么?日媒以100名30多岁的在职人员为对象进行了相关调查。



通过调查发现,有65%以上的工薪阶层,每周有一半以上的时间感到非常压抑。据厚生劳动省2007年的劳动者健康调查数据显示,1997年对职业等感到不安的人占62.8%,而到了2007年减少到58%。虽说如此,随着职场环境变化速度的加剧,现代职场人士面临的压力是超乎想象的。

通过此次调查发现,现在职场中最大的压力来自于薪水(33%),担心被解雇的占10%,觉得未来没有前景的占7.0%,另外大家也提到要维持和上司以及同事之间的关系也使自己感到压力很大。其中表示对上层的决策感到怀疑的人占33%,和上司意见不合的占31%,不满上司指示的占13%。

有被调查者表示,“在别的公司属下犯了错误,上司一定会出面庇护,而我们的科长完全不顾我们的死活,犯了错误就任凭我们被别的组里的人嘲笑,他就袖手旁观,让人很气愤。”(30岁  SE)

“有时候不明白上司发言的意图,就去问一下,但是总是被搪塞回来,结果下个月就被降级了。(39岁  教材编写)

“在这个公司干我总是看不到前景,真不知道未来会怎样,内心感到非常不安。“(35岁  出版)

◆在职场上工作量增加,从此失去了笑容

在调查中发现反映工作量过大的人占27%,与此同时配合不默契很容易急躁的占25%。反映在公司感觉很枯燥的人占19%,感觉到非常孤独的占14%。

通过调查发现,有很多人对现在日本社会的低迷状况和不稳定的雇佣关系感到担忧,此外大家认为职场上的人际关系也是一大难题,让大家感到“亚历山大“啊。


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